Nửa năm 2026 ngành kỹ thuật sa thải 165.000 việc làm tại Oracle, Meta, Microsoft, Samsung và nhiều công ty khác
.
Làn sóng sa thải ngành khoa học kỹ thuật năm 2026: Gần 165.000 việc làm bị cắt giảm tại Oracle, Meta, Microsoft, Samsung và nhiều công ty khác. Chúng ta mới đi qua hơn một nửa chặng đường của năm, nhưng ngành công nghệ đã chứng kiến hơn 160.000 vụ sa thải — dưới đây là những thông tin chi tiết, theo Yahoo News.
Dù đã đi được nửa năm, nhưng giai đoạn này cũng ghi nhận số lượng lớn các vụ sa thải trong ngành công nghệ. Chỉ riêng tháng trước, hơn 14.000 việc làm đã bị cắt giảm tại các công ty như nhà sản xuất xe điện Lucid, nhà phát triển trò chơi Bungie, nền tảng giao dịch Robinhood và nhiều doanh nghiệp khác. Hôm Thứ Hai 6/7/2026, Microsoft cũng bắt đầu đợt sa thải mới nhất, ảnh hưởng đến 4.800 vị trí — chủ yếu thuộc bộ phận trò chơi Xbox.
Oracle là công ty chịu ảnh hưởng lớn nhất bởi làn sóng sa thải năm nay. Báo cáo tài chính thường niên được công ty nộp vào ngày 23 tháng 6 cho thấy "công ty khổng lồ" phần mềm này đã cắt giảm 21.000 việc làm trong năm qua, tương đương khoảng 13% tổng số nhân sự.
"Việc áp dụng và triển khai các công nghệ AI trong hoạt động của chúng tôi đã và có thể sẽ tiếp tục dẫn đến việc cắt giảm nhân sự," Oracle cho biết trong báo cáo.
Trước tình trạng cắt giảm việc làm ồ ạt, Thống đốc California, ông Gavin Newsom, đã công bố một công cụ vào tháng 6 nhằm theo dõi tác động của AI đối với lực lượng lao động. "Khi AI phát triển, chúng tôi không chỉ đứng nhìn từ bên ngoài; chúng tôi đang định hình lại cách chuẩn bị cho California thông qua cơ chế quản trị chặt chẽ và các chính sách đổi mới."
Theo dữ liệu từ TrueUp, tốc độ sa thải dường như đang nhanh hơn so với năm ngoái — năm 2025 ghi nhận hơn 245.000 nhân viên ngành công nghệ bị cho nghỉ việc, trong khi tính đến thời điểm hiện tại của năm 2026, con số này đã vượt mốc 164.000. Một số công ty được liệt kê dưới đây đã cắt giảm nhân sự do gia tăng chi tiêu cho AI. Bản tin sẽ đi sâu vào các lý do dẫn đến những đợt sa thải này.
.
Tháng 7 năm 2026
Microsoft
Microsoft đã bắt đầu một đợt sa thải khác ảnh hưởng đến 4.800 việc làm, tương đương khoảng 2,1% tổng số nhân sự của công ty. Bộ phận Xbox chịu ảnh hưởng nặng nề nhất với 3.200 vị trí bị cắt giảm trong giai đoạn từ nay đến hết năm tài chính 2027, theo chia sẻ của lãnh đạo Xbox - bà Asha Sharma - trên mạng xã hội X; trong đó, 1.600 nhân sự đã bị cho nghỉ việc vào ngày 6 tháng 7.
.
Samsung
Samsung sẽ cắt giảm 179 vị trí công việc khi chuyển trụ sở chính từ New Jersey sang Texas vào cuối năm nay. Động thái này dự kiến sẽ ảnh hưởng đến khoảng 1.000 nhân viên.
.
Tháng 6 năm 2026
Bungie
Sony Interactive Entertainment (SIE) đã ra thông báo về việc cắt giảm "một số lượng lớn nhân viên" tại Bungie. Đợt cắt giảm này bao gồm phần lớn đội ngũ phát triển tựa game *Destiny* và một số thành viên thuộc nhóm *Marathon*, cũng như các nhóm nhân sự tại SIE chuyên hỗ trợ hoạt động của Bungie. Thông báo qua email không nêu rõ số lượng nhân viên cụ thể bị ảnh hưởng.
.
Lucid
Hãng sản xuất xe điện Lucid thông báo cắt giảm khoảng 18% nhân sự, đồng thời cho biết Giám đốc Vận hành (COO) Marc Winterhoff sẽ rời công ty, theo tin từ Reuters. Đợt cắt giảm này nhằm mục đích "tăng cường khả năng sinh lời trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng gay gắt", ảnh hưởng đến cả nhân viên chính thức, nhà thầu và công nhân sản xuất làm việc theo giờ.
.
Rackspace
Công ty dịch vụ điện toán đám mây Rackspace đã sa thải 750 nhân viên, tương đương khoảng 15% tổng số nhân sự của công ty. Việc cắt giảm này xuất phát từ sự thay đổi trọng tâm kinh doanh sang lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI).
.
Rivian
Hãng xe điện Rivian đã cho hàng trăm nhân viên nghỉ việc, chiếm khoảng 2% tổng số nhân sự của công ty, theo báo cáo của Wall Street Journal. Những người bị ảnh hưởng thuộc bộ phận dịch vụ và khách hàng của Rivian – bộ phận phụ trách mảng tiếp thị và bán hàng.
.
Robinhood
Nền tảng giao dịch Robinhood đang lên kế hoạch cắt giảm 10% nhân sự để tái cơ cấu, theo thông tin từ tài khoản truyền thông của Robinhood trên X hôm nay; con số này tương đương khoảng 290 vị trí công việc. Hiện chưa rõ liệu đợt cắt giảm này có liên quan đến AI hay không, nhưng CEO Vlad Tenev cho biết công ty sẽ "tận dụng các công nghệ tiên tiến để thúc đẩy hiệu quả thực thi hơn nữa".
.
Salesforce
Salesforce đã sa thải ít nhất 86 nhân viên tại California, mặc dù các nguồn tin của Business Insider cho biết việc cắt giảm nhân sự cũng diễn ra tại Washington và các khu vực bên ngoài Hoa Kỳ. Theo các báo cáo, đợt cắt giảm này ảnh hưởng đến nhân viên làm việc với sản phẩm AI Agentforce, công cụ tích hợp CNTT Mulesoft và phần mềm Marketing Cloud của Salesforce.
.
Tháng 5 năm 2026
Groupon
Groupon đang lên kế hoạch cắt giảm khoảng 25% lực lượng lao động, tương đương với việc loại bỏ 400 vị trí công việc. Các vị trí này dự kiến sẽ bị cắt giảm vào cuối quý 3. Động thái này nằm trong nỗ lực tái cấu trúc công ty và chuyển đổi mô hình hoạt động sang hướng ưu tiên AI (AI-native).
.
Wix
Trong một đợt cắt giảm nhân sự khác liên quan đến AI, nền tảng xây dựng trang web Wix cho biết họ sẽ cắt giảm khoảng 20% nhân viên. Đồng sáng lập kiêm CEO của Wix, ông Avishai Abrahami, đã thông báo về việc cắt giảm này trên nền tảng X; ông đề cập đến những thay đổi mà AI mang lại cho ngành và khẳng định: "Chúng ta cần trở thành một tổ chức hoạt động nhanh hơn, tinh gọn hơn và có cơ cấu phẳng hơn." Ông cũng cho rằng một phần nguyên nhân đến từ tỷ giá hối đoái giữa đồng Shekel của Israel và đồng Đô la Mỹ, yếu tố gây ảnh hưởng đến công ty do trụ sở chính đặt tại Israel. Dựa trên tổng số nhân sự hiện tại của Wix, đợt cắt giảm này dự kiến sẽ ảnh hưởng đến khoảng 1.000 vị trí công việc.
.
Webflow
Webflow, một công ty cung cấp dịch vụ lưu trữ và nền tảng xây dựng trang web, đã thực hiện một đợt sa thải mà một nhân viên mô tả là "một cuộc thanh trừng đẫm máu" trong phát biểu với tờ San Francisco Chronicle. Chưa rõ có bao nhiêu nhân viên bị ảnh hưởng, nhưng một lập trình viên giấu tên tại công ty chia sẻ với Chronicle rằng họ tin đợt cắt giảm này có quy mô lớn hơn đợt sa thải lớn gần đây nhất của Webflow (vốn đã ảnh hưởng đến 8% lực lượng lao động vào năm 2024). Tương tự như các đợt sa thải gần đây tại các công ty khác, nguyên nhân dường như xuất phát từ sự chuyển hướng sang trí tuệ nhân tạo (AI). "AI đang viết lại các quy tắc về cách các đội ngũ tiếp thị tạo ra, thử nghiệm và tối ưu hóa trải nghiệm kỹ thuật số," CEO Linda Tong cho biết trong một tuyên bố. "Và những công ty hành động quyết liệt trong những thời điểm như thế này sẽ là những đơn vị giành được lợi thế dẫn đầu."
.
ClickUp
CEO của ClickUp, ông Zeb Evans, thông báo công ty đã cắt giảm 22% nhân sự khi chuyển hướng sang sử dụng AI để nâng cao năng suất. Ông khẳng định động thái này "không phải là để cắt giảm chi phí", mà là để tái đầu tư khoản tiền tiết kiệm được "trực tiếp cho những nhân viên ở lại". Công ty đã đưa ra các mức lương lên tới hàng triệu đô la dành riêng cho những nhân viên "tạo ra tác động vượt trội nhờ sử dụng AI".
.
Intuit
Theo Reuters, Intuit đang lên kế hoạch sa thải 3.000 nhân viên, tương đương khoảng 17% tổng lực lượng lao động. CEO Sasan Goodarzi đã gửi thông báo nội bộ cho nhân viên, trong đó nêu rõ rằng việc sa thải sẽ hỗ trợ nỗ lực của công ty trong việc tích hợp AI vào các dịch vụ của mình.
.
Meta
Meta đã chính thức bắt đầu cắt giảm 10% nhân sự, với tổng số khoảng 8.000 nhân viên bị ảnh hưởng. Ngoài ra, công ty cũng có kế hoạch hủy bỏ 6.000 vị trí tuyển dụng đang mở. Lý do cho động thái này là để dành thêm ngân sách cho việc đầu tư vào AI.
.
NPR
Tương tự như Microsoft, NPR đang đưa ra đề nghị tự nguyện nghỉ việc kèm khoản bồi thường cho 300 nhân viên tại bộ phận tin tức, nhưng chỉ chấp nhận 30 trường hợp. Tuy nhiên, nếu tổ chức tin tức này không đạt được số lượng mục tiêu, họ sẽ buộc phải tiến hành sa thải có chọn lọc. Nguyên nhân dẫn đến tình trạng này là do sự sụt giảm nguồn tài trợ từ chính phủ liên bang.
.
Amazon
Công ty khổng lồ bán lẻ trực tuyến này tiếp tục cắt giảm thêm việc làm trong tháng này, cụ thể là tại bộ phận Dịch vụ Đối tác Bán hàng (Selling Partner Services). Đợt cắt giảm mới này diễn ra sau khi Amazon đã loại bỏ khoảng 30.000 vị trí trong các đợt sa thải rải rác từ tháng 10 năm ngoái đến tháng 1 năm nay. Một người phát ngôn chia sẻ với Business Insider rằng đợt cắt giảm nhân sự gần đây nhất chỉ ảnh hưởng đến một "số lượng nhỏ" nhân viên. Nhóm Dịch vụ Đối tác Bán hàng (Selling Partner Services) làm việc với các nhà bán hàng bên thứ ba trên Amazon, cung cấp các dịch vụ hỗ trợ như hướng dẫn quy trình, hậu cần và quản lý tài khoản.
.
Cisco
Cisco sẽ cắt giảm gần 4.000 việc làm trong quý 4, theo thông tin từ CEO Chuck Robbins trong một bài đăng trên blog. Những nhân viên bị ảnh hưởng sẽ nhận được khoản thanh toán tiền thưởng năm 2026 được tính theo tỷ lệ thời gian làm việc thực tế, đồng thời nhận được "sự hỗ trợ tìm kiếm cơ hội mới" thông qua các dịch vụ giới thiệu việc làm của Cisco. Vào tháng 6, có thông tin xác nhận rằng đợt cắt giảm này bao gồm 471 nhân viên tại khu vực Vịnh San Francisco (Bay Area).
"Mặc dù chúng tôi đang cắt giảm nhân sự ở một số mảng, nhưng chúng tôi vẫn thực hiện các khoản đầu tư chiến lược rõ ràng — đặc biệt là vào công nghệ chip (silicon), quang học, bảo mật và việc ứng dụng AI của nhân viên trên toàn công ty," ông Robbins cho biết.
.
LinkedIn
Theo Reuters, LinkedIn đang có kế hoạch cắt giảm 5% nhân sự, tương đương khoảng 875 nhân viên. Một nguồn tin giấu tên chia sẻ với Reuters rằng lý do là để tái cơ cấu các nhóm và tập trung nhân lực vào những mảng kinh doanh đang tăng trưởng. Tuy nhiên, một trong những nguồn tin khẳng định lý do cắt giảm "không phải vì trí tuệ nhân tạo (AI) thay thế công việc tại LinkedIn."
.
General Motors
Bloomberg đưa tin rằng GM đang cắt giảm khoảng 500 đến 600 nhân viên trong lĩnh vực Công nghệ Thông tin. Lý do được đưa ra là để "cắt giảm chi phí và dọn đường cho việc tuyển dụng nhân sự có kỹ năng trong các lĩnh vực công nghệ khác."
.
Cloudflare
Do quá trình tái cơ cấu chịu ảnh hưởng bởi AI, Cloudflare đang cắt giảm hơn 1.100 nhân viên. "Những động thái hôm nay không phải là biện pháp cắt giảm chi phí hay đánh giá hiệu suất cá nhân; chúng nhằm mục đích định hình cách thức một công ty đẳng cấp thế giới, tăng trưởng nhanh như Cloudflare vận hành và tạo ra giá trị trong kỷ nguyên AI tự chủ (agentic AI)," ông Prince và Chủ tịch Michelle Zatlyn chia sẻ trong email gửi nhân viên.
.
PayPal
Theo Wall Street Journal, PayPal có kế hoạch cắt giảm khoảng 20% nhân sự — tương đương gần 4.800 nhân viên — trong vài năm tới. "Thứ nhất, chúng tôi sẽ loại bỏ sự chồng chéo và các tầng nấc trung gian trong cơ cấu tổ chức. Thứ hai, chúng tôi sẽ đẩy nhanh việc ứng dụng AI và tự động hóa trong toàn bộ hoạt động của công ty," CEO Enrique Lores phát biểu trước các nhà đầu tư. Coinbase
Nền tảng tiền mã hóa Coinbase đang cắt giảm 700 nhân sự, tương đương khoảng 14% tổng số nhân viên của công ty. Giám đốc điều hành Brian Armstrong cho biết tình hình thị trường hiện tại và sự thay đổi trong phương thức làm việc do trí tuệ nhân tạo (AI) là những lý do dẫn đến đợt cắt giảm này.
.
Tháng 4 năm 2026
Microsoft
Theo tin từ CNBC, Microsoft lần đầu tiên đưa ra chương trình tự nguyện nghỉ việc có nhận khoản chi trả một lần (buyout) cho tối đa 7% nhân viên của mình. Đây là chương trình nghỉ hưu một lần dành cho nhân viên từ cấp giám đốc cấp cao (senior director) trở xuống, với điều kiện tổng số năm làm việc và độ tuổi của họ cộng lại từ 70 trở lên.
.
Nike
Nike thông báo sẽ cắt giảm 1.400 nhân sự trong tuần này. Ông Venkatesh Alagirisamy, Giám đốc Vận hành (COO), cho biết: "Tổng hợp lại, những thay đổi này sẽ dẫn đến việc cắt giảm khoảng 1.400 vị trí trong hoạt động toàn cầu, với phần lớn tập trung vào mảng công nghệ. Việc cắt giảm này thực sự khó khăn đối với những nhân viên bị ảnh hưởng trực tiếp cũng như các đội ngũ làm việc cùng họ."
.
Amazon
Theo tin từ Newsweek, Amazon có kế hoạch tạm thời đóng cửa một nhà kho tại Homestead, Florida, động thái sẽ loại bỏ hơn 600 việc làm. Việc cắt giảm nhân sự sẽ bắt đầu vào tháng 7 và kéo dài đến tháng 9, tuy nhiên gã khổng lồ này vẫn tạo điều kiện cho nhân viên chuyển đến làm việc tại các cơ sở khác. Nhà kho này mới chỉ hoạt động chưa đầy hai năm nhưng Amazon đã có kế hoạch nâng cấp địa điểm này.
.
Redwood Materials
Theo tin từ TechCrunch, công ty tái chế pin Redwood Materials đã cắt giảm 10% nhân sự, tương đương 135 người. Những nhân viên bị cho nghỉ việc đã nhận được email từ Giám đốc Nhân sự, trong đó giải thích rằng việc cắt giảm được thực hiện nhằm "tập trung hơn vào trọng tâm công việc và quy mô đội ngũ để hỗ trợ định hướng phát triển trong tương lai của Redwood."
.
Snap
Theo tin từ Variety, Snap đang cắt giảm 1.000 nhân viên, chiếm 16% tổng số nhân sự của công ty. Công ty mẹ của Snapchat đưa ra thông báo này chỉ vài tuần sau khi quỹ đầu tư Irenic Capital Management yêu cầu công ty thực hiện các thay đổi nhằm cải thiện hiệu suất và doanh thu.
Snap đang ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) để tinh gọn quy trình vận hành và hỗ trợ đội ngũ nhân sự hiện đã thu gọn quy mô. CEO của Snap, ông Evan Spiegel, chia sẻ: "Chúng tôi đã chứng kiến các nhóm nhỏ tận dụng công cụ AI để tạo ra những bước tiến đáng kể trong nhiều sáng kiến quan trọng."
.
Disney
Theo tin từ AP News, chỉ hai tháng sau khi tiếp quản vị trí CEO của Disney, ông Josh D'Amaro đã thông báo công ty sẽ cắt giảm 1.000 nhân viên. Ngoài ra, Marvel cũng đã cho 8% nhân sự nghỉ việc sau khi quyết định này được đưa ra. "Trong vài tháng qua, chúng tôi đã xem xét các phương án tinh gọn bộ máy vận hành tại nhiều bộ phận khác nhau của công ty nhằm đảm bảo mang lại sự sáng tạo và đổi mới đẳng cấp thế giới – những giá trị mà người hâm mộ luôn trân trọng và kỳ vọng ở Disney," ông D'Amaro chia sẻ trong một bản ghi nhớ gửi tới nhân viên. "Trước tốc độ thay đổi chóng mặt của ngành, chúng tôi cần liên tục đánh giá cách thức xây dựng một đội ngũ nhân sự linh hoạt hơn và được hỗ trợ bởi công nghệ để đáp ứng các nhu cầu trong tương lai."
.
GoPro
Theo tờ Wall Street Journal, nhà sản xuất máy quay đeo người này sẽ cắt giảm 145 nhân sự trong năm nay như một phần của kế hoạch tái cấu trúc nhằm tiết kiệm chi phí. Quá trình cắt giảm dự kiến sẽ kéo dài đến cuối năm.
.
Vimeo
Vimeo đang trải qua đợt sa thải thứ ba kể từ khi được Bending Spoons mua lại. Lần này, công ty đã cho hơn 120 nhân viên nghỉ việc, tương đương khoảng 25% tổng số nhân sự tại đây.
.
Meta
Có thông tin cho biết 200 nhân viên của Meta tại khu vực Vịnh San Francisco (Bay Area) sẽ mất việc vào cuối tháng 5. Con số này bao gồm 124 nhân viên tại Burlingame và 74 nhân viên tại Sunnyvale. Công ty cũng vừa thực hiện một đợt cắt giảm nhân sự cách đây vài tuần.
.
Tháng 3 năm 2026
Oracle
Oracle đã bắt đầu triển khai đợt cắt giảm nhân sự quy mô lớn. Theo Business Insider, vào ngày cuối cùng của tháng 3, hơn một chục nhân viên Oracle đã thông báo trên LinkedIn rằng họ bị cho nghỉ việc. Hiện chưa rõ chính xác bao nhiêu người bị ảnh hưởng, nhưng con số dự kiến lên tới hàng nghìn người vào đầu tháng này.
Những nhân viên bị sa thải đều nhận được cùng một nội dung email: "Sau khi cân nhắc kỹ lưỡng các nhu cầu kinh doanh hiện tại của Oracle, chúng tôi đã quyết định loại bỏ vị trí công việc của bạn như một phần trong quá trình thay đổi cơ cấu tổ chức trên quy mô rộng hơn."
Việc cắt giảm nhân sự được cho là nhằm giúp Oracle ngăn chặn tình trạng thất thoát tiền mặt liên quan đến các khoản chi cho cơ sở hạ tầng AI. Vào tháng 6, Oracle tiết lộ rằng họ đã sa thải 21.000 nhân viên trong khuôn khổ các đợt cắt giảm này.
.
Eidos Montréal
Eidos Montréal – studio đứng sau tựa game Deus Ex – đã thông báo vào ngày 30 tháng 3 về việc cắt giảm 124 nhân sự. Để phản hồi lại quyết định này, người đứng đầu studio, ông David Anfossi, đã quyết định rời khỏi công ty. Công ty trò chơi này cho biết trong một bài đăng trên LinkedIn rằng việc cắt giảm nhân sự là hệ quả của "những thay đổi về nhu cầu dự án và tác động đối với các nhóm sản xuất cũng như hỗ trợ". Họ cũng lưu ý rằng quyết định sa thải các nhân viên này không liên quan đến năng lực hay hiệu suất làm việc của họ.
.
T-Mobile
Theo tin từ GeekWire, sau đợt cắt giảm nhân sự vào tháng 1, T-Mobile tiếp tục sa thải thêm nhân viên. Hiện chưa rõ số lượng người bị ảnh hưởng trong đợt này là bao nhiêu, nhưng con số có thể lên tới hàng trăm.
"Để hành động nhanh hơn nữa trong một thị trường đầy biến động, đồng thời tiếp tục mang lại trải nghiệm kỹ thuật số đẳng cấp nhất cho khách hàng, chúng tôi đang tái cơ cấu bộ phận CNTT nhằm hỗ trợ sự tăng trưởng và đổi mới trong tương lai... Điều này bao gồm quyết định khó khăn là loại bỏ một số vị trí công việc, song song với việc tiếp tục đầu tư và tuyển dụng nhân sự ở các mảng khác," T-Mobile chia sẻ trong một thông báo gửi tới GeekWire.
.
Meta
Theo tờ The New York Times, Meta đã bắt đầu sa thải hàng trăm nhân viên vào ngày 25 tháng 3, với tổng số khoảng 700 người. Những nhân sự bị ảnh hưởng thuộc nhóm Reality Labs cũng như các bộ phận mạng xã hội và tuyển dụng. Dù con số này vẫn đáng kể, nhưng nó thấp hơn nhiều so với báo cáo trước đó của Reuters – vốn dự đoán rằng 20% nhân sự sẽ bị ảnh hưởng bởi các đợt cắt giảm do chi phí đầu tư cho AI gia tăng.
Động thái này diễn ra trong bối cảnh công ty đang chuyển hướng khỏi việc phát triển vũ trụ ảo (metaverse) – bao gồm cả nền tảng Horizon Worlds dành cho kính thực tế ảo Quest do nhóm Reality Labs vận hành.
.
Epic Games
Vào ngày 24 tháng 3, "gã khổng lồ" trong ngành game này thông báo sa thải hơn 1.000 nhân viên nhằm tinh gọn bộ máy nhân sự cho tựa game bắn súng trực tuyến miễn phí đình đám – Fortnite. CEO Tim Sweeney đã gửi thông báo đến nhân viên, giải thích rằng nguyên nhân sa thải là do "sự sụt giảm mức độ tương tác với Fortnite"; ông cho biết: "Chúng ta đang chi tiêu nhiều hơn đáng kể so với doanh thu kiếm được, và buộc phải cắt giảm mạnh tay để duy trì nguồn vốn cho công ty." Ông cũng đặc biệt nhấn mạnh rằng đợt sa thải này không liên quan đến AI.
.
Ubisoft
Theo tin từ IGN, Ubisoft đã sa thải 105 nhân viên thuộc nhóm Red Storm Entertainment nhằm cắt giảm chi phí. Hoạt động phát triển trò chơi tại studio này đã chấm dứt, do đó việc cắt giảm nhân sự sẽ mang tính vĩnh viễn. Công ty từng có 180 nhân viên vào năm 2022 nhưng đã trải qua nhiều đợt sa thải trong những năm gần đây.
.
Atlassian
Khoảng 1.600 nhân viên đã bị sa thải tại Atlassian vào ngày 16 tháng 3, tương đương với khoảng 10% tổng số nhân sự của công ty. Trước đợt cắt giảm nhân sự, CEO của Atlassian, ông Mike Cannon-Brookes, đã gửi thông điệp đến toàn thể đội ngũ, giải thích rằng lý do của động thái này là để "tự huy động nguồn lực cho các khoản đầu tư tiếp theo vào AI và mảng kinh doanh dành cho doanh nghiệp, đồng thời củng cố tình hình tài chính của công ty. Chúng tôi cũng đang thay đổi phương thức làm việc và tái cơ cấu dựa trên 'Hệ thống Làm việc' (System of Work) của mình để đẩy nhanh tốc độ hoạt động." Những nhân viên chịu ảnh hưởng đã nhận được email thông báo ngay sau khi thông điệp này được gửi đi.
Lý Thuyết Văn Học Thực Hành Phê Bình